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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

☷(撰稿:石榕翠)

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    • 雷筠德🥓LV5六年级
      2楼
      殷世航说自己是运气好🖼
      2024/12/24   来自湘乡
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    • 👓毛菁露LV2大学四年级
      3楼
      公益广告 | 垃圾分类,你我同行!| 垃圾分类,你我同行!🤰
      2024/12/24   来自无锡
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    • 平萱晓⏯LV3幼儿园
      4楼
      突发公告!900亿大牛股董事长,被查!😈
      2024/12/24   来自白城
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    • 太叔莺美LV3大学三年级
      5楼
      山东日照有人一天捡10多斤野生海参习近平澳门之行 这些瞬间令人难忘❧
      2024/12/24   来自晋中
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    • 邓壮军🤷🤟LV3大学三年级
      6楼
      三九贴敷指南!鼻炎娃、脾虚娃千万别错过!🛢
      2024/12/24   来自吴江
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    • 施毓彩LV0大学四年级
      7楼
      2025年养老金"新调整":1月1日起正式执行!31省市排名出炉,你的退休金排第几?👁
      2024/12/24   来自曲靖
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