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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

💸(撰稿:钟进强)

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    • 谭风梦🕓LV5六年级
      2楼
      3连败太阳在行动!兜售努尔基奇想换两大中锋 仍在谈判巴特勒交易 寻求改变现状❗
      2024/12/26   来自绵阳
      6回复
    • 🐟程珍有LV9大学四年级
      3楼
      小S全家为其提前庆生 和老公依偎在一起太甜了🗜
      2024/12/26   来自昆明
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    • 水媛惠❍LV7幼儿园
      4楼
      那些劝你不要提前学的,打雷的时候离他们远点!😁
      2024/12/26   来自伊犁
      4回复
    • 钱琼泰LV8大学三年级
      5楼
      隐私信息是怎么泄露的。❳
      2024/12/26   来自开远
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    • 孟程梅🐚😪LV9大学三年级
      6楼
      金沃股份:“金沃转债”赎回登记日为1月15日🎬
      2024/12/26   来自遂宁
      0回复
    • 贡嘉超LV8大学四年级
      7楼
      居民家中为何恶臭难掩? 苦寻源头无果,购置万元除臭散味产品无效!恶臭原来竟是……⚧
      2024/12/26   来自常州
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