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即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。

上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入星空丶梦幻丶天美91,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚,让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。

🍂(撰稿:习启晶)

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    • 荀辉荷➄LV7六年级
      2楼
      甄子丹吕良伟《误判》路演 影迷热情互动点赞👏
      2024/12/24   来自长沙
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    • 🥣滕康宁LV2大学四年级
      3楼
      瓦努阿图地震已造成至少14人死亡🔁
      2024/12/24   来自湘阴
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    • 贾馨聪🍣LV7幼儿园
      4楼
      测试“我是什么颜色的笑脸?”❉
      2024/12/24   来自阳泉
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    • 诸葛信民LV3大学三年级
      5楼
      一款 APP 之「死」的回忆🔩
      2024/12/24   来自曲靖
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    • 樊言勇❰☋LV0大学三年级
      6楼
      国家网信办出台公众账号管理新规 剑指虚假信息、流量造假📸
      2024/12/24   来自长春
      5回复
    • 宋澜达LV8大学四年级
      7楼
      儿子遗嘱未为九旬母亲留遗产,法院认定无效,什么样的遗嘱没有法律效力?🆔
      2024/12/24   来自阳泉
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